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『精英品性(選ばれた品性)，精確品管(精確な品質管理)，精進品質(品質の追求)』
ファインアートの三大理念 |
| ‧精英品性（選ばれた品性） |
| 人才は企業にとって最大のリソース。ソフト開発企業にとって、人材は命脈と言えます。ファインアートはソフト業界気鋭のエリートを擁し、彼らの能力発展の為、厚い待遇で応えています。社員に快適な開発環境を提供：フレキシブルな勤務時間、整った福利厚生等の厚遇により、長年ソフト業界では希な低い流動率を誇っております。組織のフラット化を図り、公正と効率を重視。我々が提唱する3C 文化即ちコミュニケーション(Communication)、協力(Cooperation)、協調(Coordination)、これらは人材が集まるとき更に大きなパワーを発揮します。我々が重視する『WorkSmart』は、作業効率を追求し、長期的且つ持続的な効果が得られるのです。 |
| ‧精確品管（精確な品質管理） |
| ファインアートの製品は市場に進出する前に、厳しい品質検査を通らなければなりません。いろいろなプラットフォーム、各種環境に於いて多岐にわたるテストを行います。どのような問題に突き当たっても、必ず解決方法を導き出します。また細部に亘り、ユーザーの立場に立った検証をします：『これでユーザーが使いやすいのか？』を常に考えています。ファインアートでは開発スケジュールを精確にコントロール、各プラットフォームを掌握し、決して予定を遅延させることはありません。ファインアートをご指名いただいた企業には我々の熱意・誠意・質の高いサービスを体感していただけると確信します。 |
| ‧精進品質(品質の追求) |
| ファインアートは、品質がコストを抑え、品質が更に大きな利益を創造し、品質が最も有効な販売手段であると考えます。品質は人材から、品質管理から、更にはこだわりから生まれます。『好，還要更好(よいものから更に良いものへ)』自己満足せず、ライバルに勝つことにとどまらず、ファインアートはただ、より良い品質の為、絶えず上を目指しております。ソフト業界に於いて、新しい情報と知識は日進月歩であり、更なる弛まぬ学習と自己研鑽を積み重ねることが求められます。常に新しい挑戦に備え、より良い製品を創造してまいる所存です。 |
